ylzzcom永利总站线路检测关于第九届学生团体联合会部门考核及干部考核的通知

第九届学生团体联合会全体成员：

根据《ylzzcom永利总站线路检测学生干部培养管理办法（试行）》（院团字[2021]9号）（附件1）文件相关要求，学生干部期终（任职满一年或一届，新生自进校起连续任职六个月以上）需进行工作考核，现将相关考核工作通知如下：

一、部门考核

（一）考核对象

ylzzcom永利总站线路检测第九届学生团体联合会下设部门

（二）考核方式

学院根据各个部门的工作成效等情况，结合实际进行考评，考核分为工作对象考核评分以及现场述职两部分组成。

部门最终评分=工作考核评分*50%+述职考核*50%。

评定等级：优秀、合格和不合格。

1. 工作对象满意度测评

各部门工作对象按照《优秀部门评分细则（工作对象版）》（附件2）对工作对接部门进行考核打分，评分人数必须超过总人数三分之二才视为完成考核。

ylzzcom永利总站线路检测学生团体联合会工作对接组织详见如下：

2. 现场述职

各部门（不包含兴趣特长团队，兴趣特长团队由体育部、文娱部自行组织述职）需进行统一述职，并由现场评审人员按照《优秀部门评分细则（现场评审版）》（附件3）对部门工作进行考核评议（现场评审人员由学院老师，ylzzcom永利总站线路检测第九届、第十届学生团体联合会主席团成员组成）。

（三）奖项设置

评选6个优秀部门并颁发证书。

二、干部考核

（一）考核对象

ylzzcom永利总站线路检测第九届学生团体联合会全体成员

（二）考核方式

以学生团体联合会各部门为单位，由部门考核评议人员根据《ylzzcom永利总站线路检测学生干部培养管理办法（试行）》（附件1）对各部门全体成员的工作情况分别进行考核评议，具体安排如下：

（三）考核结果

1. 评定等级

评定等级分为优秀，良好，合格和不合格；其中，优秀比例不超过部门编制人数的20%，良好比例不超过30%，合格和不合格比例合计不低于50%（采用向下取整方式）。

2. 奖项设置

根据以上等级评定结果，学院统一分批次发放干部证明及证书，具体如下：

部门成员考核合格及以上发放任职证书，任职证书上将注明考核等级（志愿者编制不标注等级），不合格者不发放任职证。

考核优秀者方可参评9月学校与学院“优秀学生干部”的评选

（四）咨询答疑

青年先锋队纪检部：

汤立秀：1982537913（QQ）

刘语诗：2773233954（QQ）

罗皓扬：1700503285（QQ）

ylzzcom永利总站线路检测党委办公室、团委

2024年5月23日